Giám đốc có phải ký hợp đồng lao động không là câu hỏi được nhiều doanh nghiệp quan tâm khi vận hành và quản trị nhân sự cấp cao. Trên thực tế, tùy vào loại hình doanh nghiệp, cách bổ nhiệm và mối quan hệ pháp lý mà giám đốc có thể có hoặc không […]

Không ít cá nhân làm cộng tác viên hiện nay vẫn chưa hiểu rõ nghĩa vụ thuế của mình. Hợp đồng cộng tác viên có phải đóng thuế TNCN không theo quy định mới nhất? Thực tế, cá nhân có thu nhập từ 2 triệu đồng/lần trở lên thường bị khấu trừ 10% thuế tại […]

Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024 và Nghị định 158/2025/NĐ-CP, danh sách đối tượng tham gia BHXH bắt buộc đã có những điều chỉnh đáng chú ý, khiến nhiều doanh nghiệp lẫn cá nhân cần xem xét lại các hợp đồng đang ký kết. Một trong những vấn đề được hỏi nhiều nhất hiện […]

Quy định về chủ thể của hợp đồng lao động điện tử là một trong những nội dung cốt lõi được quy định tại Nghị định 337/2025/NĐ-CP (có hiệu lực từ 01/01/2026). Theo đó, không chỉ người lao động và người sử dụng lao động, mà cả nhà cung cấp eContract cũng trở thành chủ […]

Phụ cấp chuyên cần được xem là một “đòn bẩy” quan trọng giúp doanh nghiệp giữ chân người lao động và nâng cao hiệu suất làm việc. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ cách xây dựng và tính toán khoản phụ cấp này sao cho đúng quy định. Trong bài viết này, bạn […]

Từ ngày 01/01/2026, Nghị định 337/2025/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, mở ra khung pháp lý rõ ràng cho việc sử dụng hợp đồng lao động điện tử (eContract) tại Việt Nam. Bài viết dưới đây của Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM sẽ giúp bạn nắm rõ toàn bộ quy định […]