Hợp đồng lao động thời vụ là công cụ pháp lý quan trọng giúp doanh nghiệp quản lý nhân sự ngắn hạn đúng luật, tránh rủi ro tranh chấp trong mùa cao điểm. Trong bài viết này, Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM sẽ giải đáp chi tiết về đặc điểm, các […]

Hợp đồng lao động điện tử đang trở thành xu hướng tất yếu trong quản trị nhân sự hiện đại, đặc biệt sau khi Nghị định 337/2025/NĐ-CP chính thức có hiệu lực từ ngày 01/01/2026. Trong bài viết này, Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM cung cấp mẫu hợp đồng lao động […]

Từ ngày 01/07/2026, Nghị định 337/2025/NĐ-CP và Thông tư 08/2026/TT-BNV chính thức có hiệu lực — đặt ra hàng loạt yêu cầu pháp lý mới mà doanh nghiệp buộc phải tuân thủ trong việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động. Để giúp doanh nghiệp và bộ phận nhân sự nắm bắt kịp […]

Mẫu đề nghị kết nối nền tảng hợp đồng lao động điện tử mới nhất là biểu mẫu bắt buộc để Nhà cung cấp eContract xin cấp tài khoản kết nối với nền tảng quốc gia. Việc điền đúng Mẫu số 01 theo Thông tư 08/2026/TT-BNV là bước quan trọng để hồ sơ được phê […]

Kể từ ngày 1/7/2026, hợp đồng lao động điện tử chính thức được áp dụng trong quan hệ lao động tại Việt Nam. Đứng sau toàn bộ quy trình ký kết đó là một chủ thể then chốt mà nhiều doanh nghiệp chưa thực sự hiểu rõ: Nhà cung cấp eContract. Trong bài viết này, […]

Từ ngày 1/7/2026, hợp đồng lao động điện tử chính thức có hành lang pháp lý rõ ràng và chứng thực là khâu không thể bỏ qua. Trong bài viết này, Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM sẽ giải thích toàn bộ quy định, quy trình chứng thực và những điều doanh […]