Quyết định điều chuyển nhân sự là giải pháp quan trọng giúp doanh nghiệp phân bổ lại nguồn lực, sắp xếp nhân sự hợp lý và phục vụ mục tiêu phát triển chung. Tuy nhiên, nếu thiếu quy trình rõ ràng và cách truyền đạt phù hợp, việc này dễ gây hoang mang hoặc phản […]

Chọn phần mềm quản lý nhân sự không chỉ là chuyện của bộ phận HR, mà là quyết định ảnh hưởng đến cả quy trình vận hành của doanh nghiệp. Nếu chọn sai, bạn có thể mất thời gian, tốn chi phí, thậm chí ảnh hưởng đến trải nghiệm của nhân viên. Vậy đâu là […]

Viết mẫu đơn xin nghỉ việc tưởng chừng đơn giản nhưng nếu thiếu tinh tế hoặc không đúng quy định, bạn có thể gặp rắc rối trong quá trình nghỉ việc và ảnh hưởng đến quyền lợi cá nhân. Trong bài viết này, Phần mềm quản lý nhân sự HRM EasyHRM sẽ tổng hợp các […]

Applicant Tracking System (ATS) giúp doanh nghiệp tuyển dụng nhanh, chính xác và tối ưu hơn. Từ lọc CV đến quản lý ứng viên, ATS mang lại hiệu quả vượt trôi. Vậy Applicant tracking system là gì, có nên triển khai và cách sử dụng ra sao? Cùng phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM […]

Báo cáo tuyển dụng là công cụ quan trọng giúp doanh nghiệp theo dõi, đánh giá và tối ưu quy trình tuyển dụng. Sử dụng mẫu báo cáo rõ ràng, chuyên nghiệp không chỉ tiết kiệm thời gian mà còn tăng tính minh bạch giữa HR và các phòng ban. Bài viết này từ Phần […]

Lương 3P đang trở thành lựa chọn hàng đầu của nhiều doanh nghiệp hiện đại nhờ khả năng đảm bảo công bằng, minh bạch, hiệu quả. Vậy cụ thể lương 3P là gì? Những vấn đề liên quan đến lương 3P sẽ được phần mềm quản lý nhân sự HRM chia sẻ qua bài viết […]