Bậc lương là gì? Đây là khái niệm quan trọng quyết định mức thu nhập và quyền lợi của người lao động. Bài viết dưới đây của phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM giúp bạn hiểu rõ cách tính bậc lương và những quy định mới nhất hiện nay.  1 Tổng quan về bậc […]

Hệ số lương cơ bản là một trong những yếu tố quan trọng nhất trong việc tính toán thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong khu vực công. Bài viết sau đây của phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM sẽ giúp bạn hiểu rõ khái niệm, cách tính […]

Trong các hình thức trả lương hiện nay, lương theo thời gian là phương án phổ biến tại nhiều doanh nghiệp. Vậy lương thời gian tính như thế nào? Có những ưu nhược điểm gì và cách áp dụng ra sao? Bài viết dưới đây của phần mềm quản trị nhân sự EasyHRM sẽ giúp bạn […]

Quy trình quản lý hồ sơ nhân sự đóng vai trò then chốt trong việc đảm bảo minh bạch, hiệu quả và tuân thủ pháp luật. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp vẫn chưa triển khai đúng cách. Bài viết này Phần mềm quản lý nhân sự HRM EasyHRM hướng dẫn chi tiết quy trình chuẩn […]

Quyết định điều chuyển nhân sự là giải pháp quan trọng giúp doanh nghiệp phân bổ lại nguồn lực, sắp xếp nhân sự hợp lý và phục vụ mục tiêu phát triển chung. Tuy nhiên, nếu thiếu quy trình rõ ràng và cách truyền đạt phù hợp, việc này dễ gây hoang mang hoặc phản […]

Chọn phần mềm quản lý nhân sự không chỉ là chuyện của bộ phận HR, mà là quyết định ảnh hưởng đến cả quy trình vận hành của doanh nghiệp. Nếu chọn sai, bạn có thể mất thời gian, tốn chi phí, thậm chí ảnh hưởng đến trải nghiệm của nhân viên. Vậy đâu là […]