Quy định về chủ thể của hợp đồng lao động điện tử là một trong những nội dung cốt lõi được quy định tại Nghị định 337/2025/NĐ-CP (có hiệu lực từ 01/01/2026). Theo đó, không chỉ người lao động và người sử dụng lao động, mà cả nhà cung cấp eContract cũng trở thành chủ […]

Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM đang trở thành giải pháp được nhiều doanh nghiệp lựa chọn trong bối cảnh chuyển đổi số mạnh mẽ. Phần mềm giúp tạo, ký và lưu trữ hợp đồng online, tích hợp chữ ký số và đảm bảo giá trị pháp lý theo quy định của […]

Từ ngày 01/01/2026, Nghị định 337/2025/NĐ-CP chính thức có hiệu lực, mở ra khung pháp lý rõ ràng cho việc sử dụng hợp đồng lao động điện tử (eContract) tại Việt Nam. Bài viết dưới đây của Phần mềm hợp đồng lao động điện tử EasyHRM sẽ giúp bạn nắm rõ toàn bộ quy định […]

Cách ký hợp đồng lao động điện tử EasyHRM khá đơn giản, chỉ với vài bước là bạn có thể hoàn tất nhanh chóng. Nền tảng được thiết kế thân thiện, dễ thao tác ngay cả với người mới. Dưới đây là hướng dẫn chi tiết từ Phần mềm hợp đồng lao động điện tử […]

Từ ngày 01/7/2026, quy định mới về hợp đồng lao động điện tử chính thức có hiệu lực, khiến nhiều doanh nghiệp và người lao động đặt câu hỏi: hợp đồng lao động điện tử có bắt buộc không? Bài viết dưới đây Phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM sẽ giúp bạn hiểu đúng […]

Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng ưu tiên số hóa quy trình nhân sự, Phần mềm hợp đồng điện tử EasyHRM trở thành giải pháp tối ưu giúp ký kết nhanh hơn, bảo mật hơn và tiện lợi hơn. Nền tảng đáp ứng đầy đủ tiêu chuẩn pháp lý, tích hợp quy trình ký […]