Tổng hợp quy định nghỉ phép năm: Cách tính, Số ngày nghỉ
Bạn đang thắc mắc quy định nghỉ phép năm theo Bộ luật Lao động mới nhất có gì thay đổi? Nghỉ phép năm được bao n...
Bài viết của EasyHRM
Dashboard là gì? Hướng dẫn xây dựng và các mẫu dashboard hiệu quả
Dashboard giúp doanh nghiệp gom dữ liệu rời rạc thành một giao diện trực quan, dễ theo dõi. Khi thông tin quá nhiều và phân...
Cách gửi phiếu lương hàng loạt qua zalo: Nhanh chóng, Dễ hiểu
Cách gửi phiếu lương hàng loạt qua Zalo đang trở thành “bí quyết” giúp nhiều doanh nghiệp rút ngắn thời gian phát lư...
![Cách dùng hàm If tính lương: Đơn giản, Dễ hiểu [Có ví dụ]](https://easyhrm.vn/wp-content/uploads/2025/11/cach-dung-ham-if-tinh-luong-chuan-trong-excel-cho-nguoi-moi-768x512.jpg)
Cách dùng hàm If tính lương: Đơn giản, Dễ hiểu [Có ví dụ]
Bạn đang tìm cách dùng hàm IF tính lương sao cho chính xác và tiết kiệm thời gian nhất? Câu hỏi tưởng đơn giản nhưng l...
Thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động: Quy trình, Mẫu và Lưu ý
Thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động là hình thức chấm dứt quan hệ lao động an toàn, hạn chế tranh chấp và bảo...
Mô hình Harvard – Bí quyết quản trị nhân sự hiệu quả
Quản trị nhân sự không chỉ là sắp xếp nhân lực mà còn là nghệ thuật cân bằng lợi ích và phát triển đội ngũ hi...
Chi phí tuyển dụng: Cách tính & Tối ưu ngân sách
Chi phí tuyển dụng chính là “kim chỉ nam” giúp doanh nghiệp quản lý ngân sách nhân sự hiệu quả. Bài viết này từ Easy...
Các khoản phụ cấp lương gồm những gì? Quy định mới nhất
Phụ cấp lương là một phần quan trọng trong thu nhập của người lao động, vừa giúp bù đắp điều kiện làm việc, vừ...
Quy chế lương thưởng: Mẫu chuẩn, Lưu ý pháp lý
Trong doanh nghiệp, tiền lương và thưởng không chỉ là công cụ chi trả thu nhập mà còn là đòn bẩy tạo động lực làm ...
