Từ ngày 01/07/2026, Nghị định 337/2025/NĐ-CP và Thông tư 08/2026/TT-BNV chính thức có hiệu lực — đặt ra hàng loạt yêu cầu pháp lý mới mà doanh nghiệp buộc phải tuân thủ trong việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động. Để giúp doanh nghiệp và bộ phận nhân sự nắm bắt kịp thời, EasyHRM tổ chức hội thảo online Chính Sách Lao Động – Ứng Dụng Hợp Đồng Lao Động Điện Tử” vào 8h30, thứ Bảy ngày 6/6/2026 qua Zoom và Livestream Fanpage EasyHRM.

1. Diễn giả

  • Ông Nguyễn Vân Nghĩa — Chuyên gia Nhân sự
  • Ông Lưu Xuân Vĩnh — Luật sư Điều hành Asia Legal, Thành viên Cấp cao Viện Trọng tài Anh Quốc (FCIArb)
  • Ông Trần Hải Nam — Phó Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội, Bộ Nội vụ

Đăng ký tham gia miễn phí tại đây ⇒ https://bit.ly/3SgRr7G

[Webinar] Chính sách lao động - Ứng dụng Hợp đồng lao động điện tử

[Webinar] Chính sách lao động – Ứng dụng Hợp đồng lao động điện tử

2. Nội dung hội thảo

Trong 3 giờ, hội thảo sẽ đi sâu vào các chủ đề thiết thực nhất với doanh nghiệp:

  • Thực trạng & bất cập trong quản lý hợp đồng lao động theo phương thức truyền thống — rủi ro hồ sơ thủ công và chi phí vận hành ẩn
  • Giá trị pháp lý và quy trình triển khai hợp đồng lao động điện tử theo Nghị định 337/2025/NĐ-CP từ 01/07/2026
  • Hành lang pháp lý bảo vệ dữ liệu cá nhân người lao động — những rủi ro doanh nghiệp dễ vi phạm và cách xây dựng quy trình quản lý đúng luật
  • Góc nhìn ROI thực tiễn từ doanh nghiệp đã chuyển đổi số thành công — tiết kiệm chi phí, rút ngắn thời gian xử lý, minh bạch dữ liệu lao động
  • Demo trực tiếp quy trình tạo, ký và quản lý hợp đồng lao động điện tử trên phần mềm EasyHRM
  • Giải đáp thắc mắc pháp lý và kỹ thuật trực tiếp cùng chuyên gia

Đăng ký ngay để giữ chỗ và nhận tài liệu từ ban tổ chức ⇒ https://bit.ly/3SgRr7G

 

Đánh giá bài viết