EasyHRM chấm công bằng AI, tính lương tự động Phần mềm nhân sự đầu tiên chấm công nhận diện khuôn mặt bằng AI và định vị GPS
EasyHRM tự động hóa quản trị nhân sự Phần mềm quản lý nhân sự online giúp công việc trở nên dễ dàng, sử dụng mọi lúc mọi nơi
Quản lý tuyển dụng
Dễ dàng cập nhật yêu cầu tuyển dụng, tổng hợp ứng viên từ nhiều kênh khác nhau. Tự động đo
lường hiệu quả tuyển dụng và liên kết với hệ thống lương. Duy trì mối quan hệ với ứng viên,
giúp xây dựng nguồn nhân lực dài hạn.
Hồ sơ nhân sự
Lưu trữ thông tin nhân sự chi tiết, theo dõi lộ trình phát triển và thành tựu làm việc. Quản
lý lịch làm việc linh hoạt, đảm bảo sự phối hợp hiệu quả giữa các bộ phận. Cung cấp thư viện
báo cáo và tài liệu nhân sự hỗ trợ quản lý tối ưu.
Chấm công thông minh
Chấm công bằng công nghệ AI so khớp khuôn mặt, định vị GPS và nhiều hình thức khác trên app
mobile. Quản lý lịch làm việc linh hoạt, đảm bảo sự phối hợp hiệu quả giữa các bộ phận.
Tính lương tự động
Tự động tính thuế TNCN, BHXH và lương theo công thức thiết lập sẵn. Hỗ trợ gửi phiếu lương
định kỳ, đối soát nhanh chóng và thanh toán trực tuyến. Đảm bảo minh bạch, chính xác, giảm
sai sót trong quá trình tính toán.
Hợp đồng điện tử
Quản lý hợp đồng điện tử tập trung, dễ dàng phê duyệt qua nhiều cấp. Lưu trữ và theo dõi kho
hợp đồng, đảm bảo tuân thủ các quy định pháp lý. Hỗ trợ lập báo cáo nhanh chóng, giúp doanh
nghiệp chủ động kiểm soát hồ sơ lao động.
Quản lý công việc & KPIs
Lập kế hoạch, theo dõi tiến độ công việc và đo lường hiệu suất chi tiết. Tích hợp kho tài
liệu nội bộ, hỗ trợ kết nối với các công cụ quản lý ngoài. Đánh giá KPI minh bạch, thiết lập
mục tiêu rõ ràng để tối ưu hiệu suất nhân sự.
Khi sử dụng EasyHRM, nhân viên có thể dễ dàng kết hợp chấm công bằng máy chấm công truyền thống hoặc phương thức hiện đại hơn thông qua app EasyHRM như AI nhận diện khuôn mặt, GPS, WiFi. Điều tuyệt vời hơn nữa là nhân viên đều hào hứng đón nhận sự thay đổi này. Phần mềm cũng tự động xây dựng cấu trúc bảng lương và đặc biệt cho phép tùy chỉnh công thức tính lương trực tiếp, mà không cần thao tác thủ công hay phải thiết lập các hàm tính toán phức tạp.
Anh Hoàng
CEO Cà phê Bông
Sau khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM thì mình rút ngắn được thời gian quản lý chấm công và tính lương từ 4 tiếng xuống còn 10 phút. Tôi có thêm nhiều thời gian để làm các công việc kinh doanh khác và phát triển thêm cửa hàng. Các bạn nhân viên cũng theo dõi được ngày công và lương hàng ngày một cách rất nhanh chóng và minh bạch. Giao diện của phần mềm thì thân thiện, dễ dùng.
Chị Hạnh
CEO
EasyHRM đã giúp tôi tiết kiệm rất nhiều thời gian. Phần mềm dễ sử dụng, tính năng tính lương tự động rất tiện lợi, quản lý hồ sơ nhân viên và hợp đồng điện tử cũng trở nên đơn giản hơn rất nhiều. Tôi rất hài lòng với phần mềm
Lương ngày lễ là quyền lợi quan trọng mà người lao động được hưởng theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu rõ cách tính lương vào dịp lễ, ai được hưởng và hưởng bao nhiêu. Nếu bạn đang thắc mắc về chế độ lương trong các ngày nghỉ lễ, […]
Xây dựng thang bảng lương là bước không thể thiếu trong công tác quản lý nhân sự tại doanh nghiệp, giúp đảm bảo tính minh bạch, công bằng và tuân thủ quy định pháp luật. Nếu bạn đang băn khoăn không biết bắt đầu từ đâu hoặc cần mẫu tham khảo hãy đọc ngay bài […]
Mẫu xác nhận bảng lương được sử dụng cho nhiều mục đích, từ vay vốn ngân hàng, xin visa, làm hồ sơ bảo lãnh hay các thủ tục hành chính tại các cơ quan nhà nước. Mỗi mẫu sẽ có cách trình bày, nội dung và yêu cầu riêng. Cập nhật các mẫu xác nhận […]
Bậc lương là gì? Đây là khái niệm quan trọng quyết định mức thu nhập và quyền lợi của người lao động. Bài viết dưới đây của phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM giúp bạn hiểu rõ cách tính bậc lương và những quy định mới nhất hiện nay. 1 Tổng quan về bậc […]
Hệ số lương cơ bản là một trong những yếu tố quan trọng nhất trong việc tính toán thu nhập của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong khu vực công. Bài viết sau đây của phần mềm quản lý nhân sự EasyHRM sẽ giúp bạn hiểu rõ khái niệm, cách […]
Trong các hình thức trả lương hiện nay, lương theo thời gian là phương án phổ biến tại nhiều doanh nghiệp. Vậy lương thời gian tính như thế nào? Có những ưu nhược điểm gì và cách áp dụng ra sao? Bài viết dưới đây của phần mềm quản trị nhân sự EasyHRM sẽ giúp bạn […]